2009. szeptember 30. 7:33, HR Portál
A megfelelő szakemberek hiánya miatt napjainkban egyre nagyobb szerepet kap a tehetségek megszerzése és megtartása a vállalatok HR stratégiájában. Ez költséget, időt és kreativitást is igényel mind a tanácsadó, mind a nagyvállalatok részéről.
Tovább a teljes cikkre...
0017/T Írja be a keresett kifejezést
web katalógus hírek játékok