2009. október 5. 10:45, HR Portál
Nem lehet elégszer felhívni a figyelmet arra, hogy kevés a női vezető. Ennek több oka lehet a gyengébbik nem alacsony önértékelésétől kezdve a vállalati kultúráig. Szakemberek szerint az egyén mellett a HR vezetők felelőssége is jól látható.
Tovább a teljes cikkre...
0017/T Írja be a keresett kifejezést
web katalógus hírek játékok
Katalógus
További kategóriák »»»