Törekedjünk a ha(H)Rmóniára ! - Egyéni és szervezeti célok összehangolása
Az egyén és a szervezet céljai végső soron azonosak. Az elégedett munkatárs örömmel segíti elő a szervezet üzleti céljainak megvalósítását, s a szervezet elért eredményei jelenthetik a garanciát a munkatársak megfelelő szintű jövedelméhez.