Leépítés helyett az emberi erőforrás komplex fejlesztése a jó út

2010. december 3. 8:14, HR Portál

A hazai kis- és középvállalkozók mintegy kétharmada a személyzet minőségét, tudását tartja a verseny legfontosabb tényezőjének a Pécsi Tudományegyetem HR Kutató Központja, valamint a Larskol Tanácsadók közelmúltban készített felmérésének eredményei alapján.

Tovább a teljes cikkre...

Keresés