A vállalatvezetők és HR munkatársak döntő többsége szerint az állam által bevezetett új cafeteria utalvány nem feltétlenül kielégítő megoldás az alkalmazottaknak. 10 százalék alatti azoknak az aránya, akik teljesen elégedettek - derül ki az Edenred 2012-es cafeteria-változások hatását vizsgáló kutatásából.