Visszamennék a munkahelyemre - de nem biztos, hogy visszavesznek
2008. december 01. óta dolgozom egy vállalatnál. Jelenleg gyeden vagyok, de már másfél hónappal előtte jeleztem a munkáltatómnak a visszatérési szándékomat, mivel április 6-án betölti a kislányom a 2. életévét. Olyan lehetőségek jöttek számításba, hogy fél évvel már előre jeleznem kellett volna a visszatérési szándékomat, mert több hónapra van szükségük, hogy átgondolják hová fognak helyezni, nem biztos, hogy a saját pozíciómba tudnak visszahelyezni, tehát ebből kifolyólag szóba jöhet másik város is. A kérdésem az lenne, hogy mit válaszoljak, ha ezt helyezik kilátásba? Mit tegyek, ha szerződést akarnak módosítani velem és másik munkakörbe vagy másik városba akarnak tenni, ami számomra nem megfelelő? Köteles vagyok elfogadni? Tudomásomra jutott, hogy februárban felvettek egy másik munkavállalót a pozícióba, pedig már decemberben említettem, hogy áprilistól szeretnék újra dolgozni. Januárra meghirdették az állásomat, amit feltehetőleg betöltötték határozatlan időre. Ezek után nem szívesen mennék vissza ehhez a céghez. Hogyan tudok végkielégítéssel eljönni?