Ami tegnap még elég volt, az ma már kevés – hogyan benchmarkoljunk? című kerekasztal-beszélgetéssel indult a HR Exec Innovation blokkja. Az eszmecsere résztvevői mind egyetértettek abban, hogy adatalapú döntések nélkül nem működhet a HR, mégis nehéz eligazodni a rengeteg, sokszor egymásnak ellentmondó információ között. Mindenki szerint a jelöltekt