Versenyfutás az idővel a vezetőkiválasztásban
A vezetőkiválasztás nagy felelősség, hiszen számos munkavállaló sorsa múlik a vezető személyén, a folyamatot ugyanakkor nem érdemes a végletekig húzni, hiszen egy túlzottan elnyújtott kiválasztási procedúra során a cég elveszítheti az ígéretes jelöltet. Milyen hosszú és mennyire körülményes az ideális kiválasztás? Hány körös interjúsorozattal, mily