Miért fontos a visszajelzés a vezetői teljesítményről?
A menedzserek vezetési stílusa nagy hatással van a csapattagok elkötelezettségére és teljesítményére, ugyanakkor maguk a vezetők gyakran nem kapnak minőségi visszajelzést arról, hogy megfelelően koordinálják-e a beosztottjaikat. A Gallup több mint 2000 vezető és több mint 12 000 munkavállaló válaszait tartalmazó felmérése szerint a dolgozók mindö