Az Egyesült Államokban egyre több munkáltató törekszik arra, hogy a diplomakövetelmény eltörlésével szélesítse a potenciális munkavállalók körét, ám a gyakorlatban ez a változás még nem hozott áttörést. Bár a cégek igyekeznek a készségek és tapasztalatok alapján toborozni, a felvételi folyamatokban továbbra is előnyt élveznek a felsőfokú végzettség