Tömegek veszíthetik el béren kívüli juttatásaik egy részét, ha nincsenek résen a következő néhány hétben.

Tömegek veszíthetik el béren kívüli juttatásaik egy részét, ha nincsenek résen a következő nyolc hétben. Május 31-én ugyanis zárolják a SZÉP-kártya egyenlegek azon részét, melyet még 2016-ban folyósított a munkáltató. Az így...

Habár a láncok többsége komoly hangsúlyt helyez a béren kívüli juttatásokra, a kiskereskedelmi szektor nagy szereplői máshogy látják, milyen csomaggal lehet elnyerni a dolgozók lojalitását. Az ALDI nem kívánt reagálni megkeresésünkre...

A bérfejlesztés mellett extra béren kívüli juttatásokat, például életbiztosítást is kapnak a román Lidl dolgozói - jött le a napokban a hír. Kíváncsiak voltunk, mi a helyzet itthon, hogy a béreken túl a cafeteria elemeknél is előzzük-e...

Bővítik a vállalkozások a béren kívüli juttatásokat, az idén már a diák- vagy lakáshitel-törlesztést is választhatják a dolgozók - olvasható a Magyar Idők csütörtöki számában. A legtöbb vállalkozás meg is emeli a béren...

Idén már a diák- vagy a lakáshitel-törlesztést is választhatják a dolgozók.

Nemcsak az alapbéreket emeli a cégek többsége, de a béren kívül adható juttatások mértéke is nagyobb lehet 2018-ban- tudta meg a Magyar Idők.

Utazás, étterem – eddig. 2018-tól viszont már a cafeteria-keretből is lehet fizetni a diákhitel-törlesztőt. De más is változott a béren kívüli juttatások területén.

Hónapokon belül több pénz kerülhet a vállalkozói szférában dolgozók zsebébe, ugyanis legalább 8, de bizonyos területeken akár 20 százalékos béremelés várható – erősítette meg lapunknak Mészáros Melinda, a Liga Szakszervezetének elnöke. Jó hír, hogy a fizetésemelések mellett ráadásul a béren kívüli juttatások körét is bővítheti az elkövetkező hónapo

Ezentúl béren kívüli juttatásokat is biztosít alkalmazottainak az Euronics. Idén a cég több százmillió forintot költ erre a célra. Az Euronics Műszaki Áruházlánc januártól bevezette a cafeteria-rendszert, és idén bruttó...

A korábbinál olcsóbban járulhatnak hozzá a munkáltatók dolgozóik pénztári megtakarításaihoz, ez a béren kívüli juttatás ugyanis közel három százalékkal alacsonyabb adókulcs mellett adható 2018-tól - emelte ki az Mfor.hu-nak adott interjújában Dr. Kravalik Gábor, az Önkéntes Pénztárak Országos Szövetsége elnöke. Szerinte a pénztári megoldások a most

A hétköznapi értelmezés sokszor béren kívüli juttatásnak tekint minden olyan járandóságot, amelyet a magánszemély a munkadíján kívül kap a foglalkoztatójától, holott a személyi jövedelemadóról szóló törvény fogalmi rendszerében a béren kívüli juttatás szűkebb tartalmú fogalom, amelynek 2017-től különleges eleme a meghatározott keretben adható pénzjuttatás.

Adózási szempontból is az egyik legkedvezőbb cafeteria-elem.

Tavaly a magyar dolgozók 26 százaléka nem kapott semmilyen béren felüli juttatást a munkaadójától – derül ki a Fizetesek.hu legújabb felméréséből. Akik kaptak, azok leginkább SZÉP kártyának, Erzsébet utalványnak, valamint céges mobiltelefonnak örülhettek.

A céges autó egyre népszerűbb béren kívüli juttatási forma, hiszen a legtöbb esetben a gépjárművet magáncélra éppúgy használhatja a dolgozó, mint vállalati ügyek intézésére. Éppen ezért a flottás autó fontos szerepet kap a munkavállalók elégedettségének növelésében, de ehhez elengedhetetlen, hogy a cégautó szabályzat vállalatra szabott, mindkét fél

A 25-55 év közötti lakosság 12 százaléka kap jelenleg béren kívüli juttatásként egészségbiztosítást, miközben 59 százalékuk fontosnak tartja, hogy munkaadójuk ilyen biztosítást kössön számára – közölte az Union Biztosító az MTI-vel a legutóbbi kutatása alapján.

Vonzóbbá válhat az önkéntes nyugdíjpénztárakban és egészségpénztárakban való takarékoskodás jövőre, mérséklődik a béren kívüli juttatások közé tartozó pénztári megoldásokhoz adható támogatások adókulcsa - írja a VG Online.

A 25-55 év közötti lakosság 12 százaléka kap jelenleg béren kívüli juttatásként egészségbiztosítást, miközben 59 százalékuk fontosnak tartja, hogy munkaadójuk ilyen biztosítást kössön számára - közölte az Union Biztosító...

A 25-55 év közötti lakosság 12 százaléka kap jelenleg béren kívüli juttatásként egészségbiztosítást, miközben 59 százalékuk fontosnak tartja, hogy munkaadójuk ilyen biztosítást kössön számára - közölte az Union Biztosító az MTI-vel a legutóbbi kutatása alapján.

Sokak számára válhat vonzóbbá az önkéntes nyugdíjpénztárakban és egészségpénztárakban való takarékoskodás jövőre, miután mérséklődik a béren kívüli juttatások közé tartozó pénztári megoldásokhoz adható támogatások adókulcsa – mondta a vg.hu-nak Kravalik Gábor, az Önkéntes Pénztárak Országos Szövetségének (ÖPOSZ) elnöke. Beszélt arról is, hogy nem l