Távmunka

Szülőség a távmunka mellett: tippek a sikerhez
2024 július 17.   HR Portál
Így egyeztethetjük össze hatékonyan a mindennapi szülői teendőket és az otthonról végzett munkát.
Az 5G-nek nem csak előnyei vannak…
2024 július 15.   Mínuszos
Az 5G-nek rengeteg előnye van, ám emellett kihívásokat is tartalmaz – olvasható a Deloitte  friss tanulmányában. „A 4G és az 5G a következő évtizedben várhatóan egymás mellett fog létezni. Azzal párhuzamosan, hogy egyre több vállalkozás tér át a hibrid és a fix távmunkás munkakörnyezetre, az 5G iránt várhatóan növekedni fog
Rossz testtartás – csökkenő termelékenység?
2024 július 11.   Behaviour
Bár a hibrid munkavégzés számos lehetőséget biztosított a dolgozók számára a munka és a magánélet egyensúlyának javítására – például a munkaidő rugalmasabbá tételét, az ingázással töltött idő csökkentését –, nem minden területen hozott pozitív változást.   A távmunkára való áttérés miatt sokan küzdenek azzal, hogy helyet találjanak otthonukban a mu
Hogyan tartsuk fenn a biztonságot a távmunkában dolgozóknál?
2024 július 5.   KKV Magazin
A pandémia óta a legtöbb cég valamilyen formában megtartotta a távmunka lehetőségét, ráadásul a nyári időszakban még nagyobb mértékben dolgoznak otthonról, a nyaralóból, vagy akár külföldről a munkatársak. Kevés szó esik azonban arról, hogy milyen biztonsági kockázatokat rejt magában az, ha a céges laptop mozgó eszközzé válik. A Topdesk Magyarorszá
Munka közben figyeld azt is, hogy ki áll a hátad mögött!
2024 július 3.   Mínuszos
A TOPdesk Magyarország Kft. szakértői szerint lehet egyensúlyt teremteni a biztonság és a kényelem között a távoli munkavégzés során. A pandémia óta a legtöbb cég valamilyen formában megtartotta a távmunka lehetőségét, ráadásul a nyári időszakban még nagyobb mértékben dolgoznak otthonról, a nyaralóból, vagy akár külföldről a munkatársak. Kevés szó
Visszaállt a régi rend: Annyi a távmunkának
2024 június 29.   Mínuszos
Tízből négy munkavállaló a home office szabályok változására, minden negyedik válaszadó romlásra számít. Országos szinten a magyar munkavállalók háromnegyede támogatja a home office-t, attól függetlenül, hogy ez saját munkájukat tekintve egyáltalán kivitelezhető-e. Azonban az otthoni munkavégzés lehetősége sokaknak nem adatik meg: 57 százaléknak mi
Nyár, távmunka, céges laptop - 7 tényező, amire oda kell figyelni biztonsági szempontból
2024 június 29.   HR Portál
Nyári időszakban még inkább megnő az otthonról, a nyaralóból, vagy akár külföldről dolgozó munkatársak aránya. Kevés szó esik azonban arról, hogy milyen biztonsági kockázatokat rejt magában az, ha a céges laptop mozgó eszközzé válik. A TOPdesk Magyarország most összefoglalta, hogyan lehet egyensúlyt teremteni a biztonság és a kényelem között a távo
Így lehet biztonságos a távmunka
2024 június 27.   MMonline
A pandémia óta a legtöbb cég valamilyen formában megtartotta a távmunka lehetőségét, ráadásul a nyári időszakban még nagyobb mértékben dolgoznak otthonról, a nyaralóból, vagy akár külföldről a munkatársak. Kevés szó esik azonban arról, hogy milyen biztonsági kockázatokat rejt magában az, ha a céges laptop mozgó eszközzé válik. A TOPdesk Magyarorszá
Hogyan tartsuk fenn a biztonságot távmunkában idén nyáron?
2024 június 26.   Digital Hungary
A pandémia óta a legtöbb cég valamilyen formában megtartotta a távmunka lehetőségét, ráadásul a nyári időszakban még nagyobb mértékben dolgoznak otthonról, a nyaralóból, vagy akár külföldről a munkatársak. Kevés szó esik azonban arról, hogy milyen biztonsági kockázatokat rejt magában az, ha a céges laptop mozgó eszközzé válik. A TOPdesk Magyarorszá
A hónap kérdése: Hogyan támogatják gyermekes munkavállalóikat az iskolai szünidő alatt?
2024 június 24.   Behaviour
Telegdi-Jolsvai Anita, HR-vezető, Studio IN-EX Építészeti és Mérnöki Zrt. Gyermekes munkavállalóink támogatása érdekében számos kezdeményezést és rugalmas lehetőséget kínálunk, hogy könnyebben összeegyeztethessék családi kötelezettségeiket és munkájukat. Ezek közé tartozik a teljesen rugalmas és kötetlen munkaidő, az időszakos távmunka lehetősége,
Mikor kérhet távmunkát a dolgozó? Ezek az előírások
2024 június 23.   Adózóna
Olvasónk kisgyermekes szülőként távmunkavégzést kért a munkáltatójától, melyet az elutasított. Milyen jogi lépésekre van lehetőség? Dr. Kéri Ádám ügyvéd, az Adózóna szakértője válaszolt.
Fenyegetéssel sem lehet visszakényszeríteni az embereket az irodába
2024 június 21.   Bitport
Hiába adták ki a nagy technológiai cégek, hogy vége a távmunkás lazaságnak, mert rombolja a működési hatékonyságot, az alkalmazottak ellenállnak – akár áldozatok árán is.
Ki tölt még napi 8 órát a munkahelyén?
2024 június 15.   Piac és Profit
Egyre elterjedtebb jelenség, hogy a cégek nem a megszokott, napi nyolcórás, helyi munkavégzésben, hanem alternatív módon foglalkoztatják a munkavállalóikat. Az atipikus munkavégzés elterjedését a 2020-as koronavírus-járvány korábban sosem látott mértékben gyorsította fel. A már megszokottnak mondható home office és távmunka mellett még számos alter
Még az Akropolisz is bezár a hőség miatt Athénban
2024 június 15.   Köpönyeg
Jelentős hőhullám pusztít Görögországban, mely várhatóan a héten lecseng, de addig is komolyan beleszól a mindennapokba. Nemcsak a távmunka engedélyezett, hanem bizonyos napszakokban még a futárok sem közlekedhetnek.
Egyre kevesebben járnak napi nyolc órában munkába
2024 június 15.   KKV Magazin
Mind gyakoribb, hogy a cégek nem a megszokott, napi nyolcórás, helyi munkavégzésben, hanem alternatív módon foglalkoztatják a munkavállalóikat. Az atipikus munkavégzés elterjedését a 2020-as koronavírus-járvány korábban sosem látott mértékben gyorsította fel. A már megszokottnak mondható home office és távmunka mellett még számos alternatíva létezi
Lehet, hogy kémkedik utánad a főnököd - így derítheted ki
2024 június 14.   naphire.hu
Volt már olyan érzésed, hogy valaki figyel téged? A távmunka korában a munkáltatók új módszereket találtak ki arra, hogy megfigyeljék az alkalmazottakat - akár anélkül, hogy ők észrevennék.
Egyre kevesebben járnak napi nyolc órában munkába
2024 június 12.   ProfitLine
Egyre elterjedtebb jelenség, hogy a cégek nem a megszokott, napi nyolcórás, helyi munkavégzésben, hanem alternatív módon foglalkoztatják a munkavállalóikat. Az atipikus munkavégzés elterjedését a 2020-as koronavírus-járvány korábban sosem látott mértékben gyorsította fel. A már megszokottnak mondható home office és távmunka mellett még számos alter
Egyre kevesebben járnak napi nyolc órában munkába
2024 június 11.   Digital Hungary
Egyre elterjedtebb jelenség, hogy a cégek nem a megszokott, napi nyolcórás, helyi munkavégzésben, hanem alternatív módon foglalkoztatják a munkavállalóikat. Az atipikus munkavégzés elterjedését a 2020-as koronavírus-járvány korábban sosem látott mértékben gyorsította fel. A már megszokottnak mondható home office és távmunka mellett még számos alter
Egyre kevesebben járnak napi nyolc órában munkába
2024 június 11.   Üzletem
Az atipikus munkavégzés elterjedését a koronavírus-járvány korábban sosem látott mértékben gyorsította fel. A már megszokottnak mondható home office és távmunka mellett még számos alternatíva létezik – derül ki a Profession.hu adataiból.
Az otthoni munkavégzés pszichológiája, előnye és hátránya
2024 június 8.   Karrier Trend
A koronavírus időszaka megváltoztatta az életünket és bizony a munkavégzésbe is belenyúlt. Szerencsésnek mondhatta magát az, aki a nagy káoszban megtarthatta a munkahelyét és home office-ban folytathatta a dolgát. Egyes munkakörök nem kivitelezhetők távmunka vagy home office keretén belül, de a Covid-19 bizony hazarendelt sokakat, hogy a munkatársa