A diákmunka-piac pedig már most élénk mozgásban van: a legnépszerűbb diákmunkákat napok alatt betöltik, miközben a szigorodó Efo-szabályozás miatt a cégek is egyre nagyobb érdeklődést mutatnak a diákfoglalkoztatás iránt. A Mind-Diák Szövetkezet friss adatai szerint a 2025-ös szezonban az átlagos órabér bruttó 2000 forint körül alakul, ám a legjobba

Az idei nyári szezonban a diákmunkások órabére átlagosan bruttó 2000 forint körül alakul, de a legjobban fizető pozíciókban 3000 forintot meghaladó órabér is elérhető a Mind-Diák Szövetkezet friss adatai szerint.

Közeleg a nyári szezon, a diákmunka-piac pedig már most élénk mozgásban van: a legnépszerűbb diákmunkákat napok alatt betöltik, miközben a szigorodó EFO-szabályozás miatt a cégek is egyre nagyobb érdeklődést mutatnak a diákfoglalkoztatás iránt. A Mind-Diák Szövetkezet friss adatai szerint a 2025-ös szezonban az átlagos órabér bruttó 2000 forint kör

Mennyit lehet keresni diákmunkával? – ennek járt utána az RTL Híradó. Az órabérek tíz százalékkal nőttek, mivel tavaly emelték a minimálbért, így nem lehet kevesebb óránként bruttó 1672 forintnál.

Hamarosan jön a nyári szünet, az egyetemen vége a szorgalmi időszaknak. Júniustól itt van a diákmunkák szezonja. Két felmérés is érkezett, mennyi pénzt lehet ezzel keresni.

Átlagosan 8 százalékkal magasabb órabérre számíthatnak a diákmunkások az idei nyári szezonban.

A vállalatok és a diákok is ösztönzőket kaptak a magyar kormánytól.

Nemsokára indul a szezon, már egyre több cég hirdet nyári állásokat a diákoknak.

Idén átlagosan 8 százalékkal magasabb, 2150 forint körüli órabért kínálnak a diákmunkásoknak a munkáltatók az ELTE-Trenkwalder Iskolaszövetkezet legfrissebb felmérése szerint - jelentette a MTI.

Az ELTE-Trenkwalder Iskolaszövetkezet május közepi adatai szerint a munkáltatók idén 8 százalékkal magasabb, átlagosan 2150 forint körüli órabért kínálnak a diákoknak.

A nyári szünidő közeledtével egyre több cég hirdeti meg, mely pozíciókra keres diákmunkásokat az idei nyári szezonban. Az ELTE-Trenkwalder Iskolaszövetkezet május közepi adatai szerint a munkáltatók idén 8 százalékkal magasabb, átlagosan 2150 forint körüli órabért kínálnak a diákok számára.

A nyári szünidő közeledtével egyre több cég hirdeti meg, mely pozíciókra keres diákmunkásokat az idei nyári szezonban.

A Mind-Diák Szövetkezet friss adatai szerint a 2025-ös szezonban az átlagos órabér bruttó 2000 forint körül alakul, ám a legjobban fizető – jellemzően gyakornoki – pozíciókban 3000 forintot meghaladó órabér is elérhető.

Közeleg a nyári szezon, a diákmunka-piac pedig már most élénk mozgásban van: a legnépszerűbb diákmunkákat napok alatt betöltik, miközben a szigorodó EFO-szabályozás miatt a cégek is egyre nagyobb érdeklődést mutatnak a diákfoglalkoztatás iránt. A Mind-Diák Szövetkezet friss adatai szerint a 2025-ös szezonban az átlagos órabér bruttó 2000 forint kör

Aki állást keres, annak a fizetés a legfontosabb szempont. A munkahelyen azonban a legtöbben a barátságos légkört, a közelséget és a stabilitást értékelik leginkább. Itt a friss kutatás a WHC-tól és az Oeconomus Gazdaságkutató Alapítványtól, valamint egy konferencia legfontosabb gondolatai diákmunkáról, nyugdíjas foglalkoztatásról, generációs szaka

A diákmunka ma már több, mint zsebpénzkereset: a fiatalok tudatosan keresnek olyan lehetőségeket, amelyek nemcsak pénzt, hanem a tanulmányaik támogatása mellett hasznos tapasztalatot is adnak számukra. A Pannon-Work 2025-ös kutatása – főként vidéki városokra fókuszálva – azt vizsgálja, hogy a diákok milyen szempontok és motivációk alapján választan

A gyorséttermekben a nyári szezonnal nemcsak a vendégforgalom nő meg, de a dolgozók iránti igény is. A Budapesten működő nagyobb láncok – mint a McDonald's, Burger King, Bellozzo és KFC – már tavasszal megkezdik a toborzást, különös tekintettel a diákmunkásokra. A Pénzcentrum összehasonlította a bérezési és egyéb kondíciókat, cikkükből kiderül

Tudd meg az igazságot a diákmunka tévhiteiről! Mikor lehet dolgozni? Van-e betegszabadság? Mire kell figyelni a diákmunka kapcsán? Olvasd el a részleteket!

Jelentősen emelkedett az EFO keretében alkalmazott munkavállalók után fizetendő napi közteher mértéke.

Pályakezdőként a tapasztalat hiánya nem akadály, ha az önéletrajz megfelelően kiemeli az erősségeket, képességeket és tanulmányi eredményeket. Sablon felépítése 1. Személyes adatok 2. Karriercél 3. Oktatás és tanulmányok 4. Gyakornoki tapasztalat / Diákmunka 5. Készségek és kompetenciák 6. Nyelvtudás